تأثير القيادة الستراتيجية في تعزيز الممارسات الستراتيجية لإدارة الموارد البشرية

بحث استطلاعي تحليلي مقارن لآراء عينة من القيادات الإدارية في جامعة الإمام الصادق (علية السلام) وكلية الإمام الكاظم (علية السلام) في محافظة ميسان أ.م. د أحمد كاظم بريس الباحث محمد علي حسين الساعدي ahmed.k@uokerbala.edu.iq m91ali1991@gmail.com المستخلص: يهدف البحث الحالي الى اقرأ المزيد…

دور الاستشراف الستراتيجي في تعزيز الأداء الريادي للمنظمات

دراسة تحليلية لآراء عينة من مديرين الاقسام والشعب في قيادة شرطة محافظة كربلاء                      أ.م.د. محمود فهد عبد علي احمد كاظم عبدالله جبر الحسناوي mahmod.Fahad@uokerbala.edu.iq ahmed.kadhim@uokerbala.edu.iq المستخلص يهدف هذا البحث للتعرف على تأثير الاستشراف الستراتيجي بأبعاده ( قابليات المسح البيئي، اقرأ المزيد…

دور خرائط المعرفة في دعم إدارة الموهبة

دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في مشفى الكفيل(ع) التخصصي والحجة (عج) الخيري أ.د. فيصل علوان الطائي فرقان هادي العبادي  faisel.alwan@uokerbala.edu.iq forqanaleabadee@gmail.com    كلية الإدارة والإقتصـــاد _ جامعة كربـــلاء المستخلص سعى البحث إلى معرفة الدور الذي تؤديه خرائط المعرفة بأبعادها اقرأ المزيد…

تأثير سلوكيات القيادة المحاورة على الابداع الوظيفي

بحث استطلاعي لآراء عينة من التدريسيين في – كلية الإدارة والاقتصاد- جامعة كربلاء          أ. د ميثاق هاتف الفتلاوي   الباحث محمد علي محمد صالح    meethaq.Hatif@uokerbala.edu.iq Salihali772@gmail.com المستخلص:      هدف البحث بصورة أساسية لتحديد طبيعة علاقات الارتباط والتأثير بين القيادة اقرأ المزيد…

استخدام محاسبة تكاليف تدفق المواد ((MFCA)) لتقليل تلف الإنتاج

م.م. زينة حمزة غالي zena992@stu.edu.iq الجامعة التقنية الجنوبية – المعهد التقني / الناصرية   الملخص:     إنَّ تحسين الأداء البيئي يمثل حاجة ملحة لجميع الشركات والتي حولت التركيز من هاجس الأرباح على المدى القصير إلى التفكير في استراتيجيات طويلة الأجل اقرأ المزيد…

أنموذج مقترح لتطوير أعمال التدقيق في إقليم كوردستان وفقاً لمعيار أنتوساي 1300

 المدرس. شيرزاد أحمد مصطفى sherzad.mustafa@su.edu.krd كلية الإدارة والإقتصاد/ جامعة صلاح الدين – قسم المحاسبة المستخلص يهدف البحث إلى تحقيق الإنسجام والقضاء على الإختلافات في إعداد وتطوير خطط التدقيق في ديوان الرقابة المالية لإقليم كوردستان في المستويات جميعها عن طريق تطبيق اقرأ المزيد…

تأثير الثقافـة التنظيـمية في تعزيز ابعاد منهجية (6S)

  دراسة تحليلية لآراء عينـة  مختارة من منتسبي مستشفى الخنساء التعليمي في الموصل   م.د. سناء جاسم محمد1 م.د.شهلة سالم خليل 2 احمد عبد الستار 3 شهلة محمود ادهام4   Kin.sna@atu.edu.iq1 Shahlaalbadee@ntu.edu.iq2 ahmed.talibe89@gmamil.com3 Shahlla19tec@gmail.com جامعة الفرات الاوسط التقنية الجامعة التقنية الشمالية اقرأ المزيد…

توظيف التماثل التنظيمي في تحقيق الاداء الستراتيجي المستدام

دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في شركتي البيبسي كولا وشركة كوكاكولا. م.د. علي كاظم حسين الشريفي dr.alialsharifi@gmail.com  جامعة الفرات الاوسط التقنية/ المعهد التقني –كربلاء   الملخص : في الوقت الحاضر يمكن عد المنظمات ذات الاداء الجيد هي القادرة على اقرأ المزيد…

دور إعادة هندسة العمليات في تطوير المنتج الجديد

دراسة استطلاعية في شركة الاتحاد للصناعات الغذائية المحدودة  م.د امير غانم العوادي                                   نور جعفر جواد   الملخص هدفت هذه الدراسة إلى معرفة تأثير إعادة هندسة العمليات بوصفها المتغير المستقل في تطوير المنتج الجديد بوصفه المتغير المعتمد في شركة الاتحاد للصناعات اقرأ المزيد…

التسويق الخفي ودوره في تعزيز الكفاءة التسويقية- دراسة استطلاعية في BDC MOLL / في محافظة بابل

أ.م.د.حسن جبر علوان Dr.h.j685@gmail.com جامعة الفرات الاوسط التقنية – المعهد التقني بابل المستخلص:      تحاول المنظمات جاهدة الى السعي نحو تحقيق ارباح سريعة وبوقت قياسي عن طريق استخدام مفهوم التسويق الخفي او ما يسمى ( تسويق الشبح) وبما أنَّ اقرأ المزيد…